马克斯· 韦伯的“天职观”与“禁欲主义”思想给我国中小企业发展带来的启示

         四、给我国中小企业发展带来的启示
         1.中小企业从业者需要树立正确的价值观与职业观。
         韦伯在《新教伦理与资本主义精神》中不断提到“天职观”的思想，这正是我国中小企业从业人员所缺少的部分。身在其位，各尽其责，企业是一个整体，每个人都是企业的一部分。一个运行良好的企业，需要企业内部各个部门及其个人的相互配合，使企业内部和谐。韦伯所倡导的“天职观”是让劳动者为上帝而不断地进行生产劳动而树立的一种职业观，虽然是一种宗教的信仰，但是不难看出，因为有着这种精神动力的支持，才使落后的经济生产思想不断地进步，最终让资本主义市场经济成长为健全完善的市场经济。同样看来，韦伯的“天职观”的思想也适用与我国的中小企业，他们也需要树立这样的价值观与职业观，要本着为了企业的发展目的而工作，在工作的过程中要不断地明确自己的责任，同时要勇于承担责任，需要有一种为企业工作的幸福感。只有这样，才能达到企业的内部和谐，促进我国中小企业的快速发展。
         2.加强企业内部以及企业与企业之间的诚信。
         从韦伯的禁欲主义思想中不难看出，他提倡的是一种和谐，诚信的经济活动体制。新教把人们的盈利欲限制在一定的道德范围内，要求人们诚实、守信、勤奋、敬业。而我国中小企业在进行经济活动的时候，经常会出现违约、欺诈、偷税漏税等一系列不道德的行为，其目的的根源在于谋取更多的物质财富，这样就形成了一个群雄割据，弱肉强食的不和谐经济环境。据统计，我国因恶性竞争导致每天有几百家中小企业倒闭，但又有几百家中小企业的诞生，这样一个恶性循环的过程，无法使我国中小企业进行长期的生产与运作，不断的倒闭和重建，打击了中小企业投资者的积极性，并不利于我国中小企业的长期稳定的发展。不仅在企业之间，企业内部同样需要诚实守信的原则。内部员工需要重新审视自己的价值观，首先要终于自己的职业，并完善自己的价值取向。在其位，任其职，尽其力，谋其事。每位员工都需认清自己在企业中的位置，从内心树立良好的职业和价值追求，抑制一己私欲，做到为职业而劳动，为道德而道德，企业才能在经济浪潮中前行。
         五、结语
         虽然韦伯的宗教经济伦理思想是针对资本主义制度来讲的，但是我们可以将其取出，进行思想上的升华与改革，同样也可以运用于我们当今的社会主义市场经济的建设之中。针对所解决的问题是相同的。因为我国现阶段正处于一个过渡时期，企业文化及其制度并不完善，在我们不断探索的时候，我们同样需要借鉴西方国家优秀的经济理论来解决我国中小企业出现的一些列问题。值得肯定的一点就是企业道德文化上的问题，我国受到中国传统思想较为深刻，这不同于西方宗教主义思想，但究其根本，企业想要谋求健康稳定的发展，一个和谐稳定的经济社会环境是极其重要的。韦伯的思想理论，将其人们进行的经济活动赋予神圣感，崇高感，这样对于构建和谐稳定的经济环境起到很大的作用，是值得我们学习与借鉴的。 
    参考文献：
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