网友疯狂盖楼推2011十大热词 “淘职”上榜

　　记者从猫扑网获悉，一篇以关注网友职场生态的“2011年十大伤不起的热词，看完我震精了”的帖子获得网友疯狂盖楼，短短二十四小时内，网友盖楼近三千层，获得点击二十五万多次，中搜等媒体纷纷转载。BBS论坛素来是“热词”制造机，猫扑“2011年十大伤不起的热词，看完我震精了”这个帖子的迅速蹿红，或预示着“淘职”等十个关键词成2011年职场流行语。

　　十大热词揭示职场动态

　　帖子罗列给力、微招聘、职场木乃伊、灰色技能、裸辞、考碗族、奈特尔家庭、淘职客等十大关键词，均针对网友职场生态总结。

　　其中除前九个关键词是对于职场族群的总结和调侃外，第十个关键词是唯一一个由人才中介机构提出的概念，由于切合当下才市现状，并且语境积极，网友获得极大共鸣与希望，所以虽然排名最末，获得认同度却最高。

　　“淘职”产生的原因

　　据悉，受年初“用工荒”消息的刺激，招聘企业严阵以待，人才引进的刚性需求通过降低招聘条件和提高薪酬福利的形式需求突围。而在“用工荒”、通胀等各因素相互作用的大背景下，职场各层次人才对工作待遇等各方面的要求都有所提高，求职者开始像在淘宝网购物一样慢慢的“淘”工作。

　　据调查显示，目前职场的生力军已由80后和90后构成，而这一批上班族在找工作方面个性化的需求越来越多，对工作自由度、劳动强度、工作环境等方面要求更高。而目前正风行的“淘职”行为更多体现在这些80、90后的求职者当中。佛山某卫浴生产企业的负责人胡先生告诉记者，他们厂里急招几名龙头生产线上的工人，但由于工作环境是在高温下，所以即使开到六千的工资也招不到人。胡先生表示，“现在的求职者越来越挑剔，特别是80、90后的年轻人，工资开得再高，工作环境不好也照样难招到人。”

　　智通首创“淘职”模式

　　据了解，“淘职”概念由智通人才网首创。智通人才网相关负责人表示，为更好的促进求职者更好、更快、更优的找到心仪的“婆家”，智通人才网举办了以“淘职”模式为核心理念的“春季人才博览会·淘职会”。

　　据介绍，春博会的专题网页还设置多项线上互动活动，包括个人与企业、个人与个人之间，让求职更具亲和力与互动性，增添了求职的趣味性。另外，为满足求职者个性化的需求，如工作自由、周末双休、包食宿等等，求职者在淘职会页面上就可通过个性化词汇在搜索页面进行搜索，更加迅速准确地“淘”到满意职位。